Oltre 1 milione di posti di lavoro vacanti in Canada nel settembre 2022, afferma LFS Canada

Punti salienti dell'indagine sulla forza lavoro 2022 e tendenze a settembre 2022

• Il numero di posti di lavoro vacanti in Canada è ancora superiore a 1 milione per 150 giorni
• Il rapporto Labour Force Survey 2022 per settembre 2022 mostra che il tasso di disoccupazione è diminuito dello 0.2%, raggiungendo il 5.2%
• Da un tasso di disoccupazione del 5.4% ad agosto 2022, la tendenza è diventata positiva, con il 5.2% a settembre 2022

Ecco tutto quello che devi sapere sul mercato del lavoro canadese a settembre 2022. Il Labour Force Survey 2022 è stato pubblicato. Il rapporto dell’indagine mostra lo stato dei posti di lavoro vacanti in Canada e l’andamento generale del mercato del lavoro nel Paese a settembre 2022.

Il tasso di disoccupazione ha raggiunto il 5.2% a settembre 2022, dopo essere sceso dello 0.2% da agosto 2022, quando era al 5.4%. L'occupazione è aumentata tra i giovani maschi e femmine in età core (tra i 25 ei 54 anni) dello 0.8% (ovvero 47,000). Tutto questo guadagno è avvenuto nel lavoro a tempo pieno.

Rispetto a settembre 2021, l’occupazione tra le donne in età core è aumentata del 2.9% (ovvero 174,000). L’occupazione tra gli uomini che rientrano nella fascia di età core è rimasta stabile per il quinto mese consecutivo nel settembre 2022. Tuttavia, su base annua, l’occupazione tra gli uomini in età core è aumentata del +2.9% (188,000).

Il tasso di occupazione delle persone in età core in Canada nel settembre 2022 era pari all'84.2%.

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Crescita dell’occupazione per settori industriali

Significativi incrementi occupazionali sono stati registrati nei servizi sanitari ed educativi. Nel settembre 2022 si è registrato un aumento del numero dei dipendenti nel settore pubblico. Tuttavia, il numero dei dipendenti nel settore privato, così come il lavoro autonomo, è aumentato solo marginalmente.

Rispetto a 2 mesi fa, a settembre 2022, il numero dei dipendenti nel settore pubblico è aumentato dello 0.8% (35,000). Il settore dei servizi educativi ha rivendicato la quota maggiore di questo sviluppo. Circa il 30.4% del totale dei dipendenti del settore pubblico era occupato da questo settore.

Parlando dell’aumento dell’occupazione nell’industria rispetto ad agosto 2022, ecco cosa abbiamo imparato:

Industria	Aumento dell'occupazione	Tasso di aumento dell’occupazione
Servizi educativi	46,000	3.2%
Sanità e assistenza sociale	24,000	0.9%

Su base annua, il numero dei dipendenti del settore privato è aumentato di 316,000 unità. Si tratta del 72.8% dell'aumento netto del numero dei dipendenti in un periodo di un anno.

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Aumento dell'occupazione nelle province canadesi

Ecco come sono aumentati i tassi di occupazione nelle province canadesi a settembre 2022 rispetto ad agosto 2022:

Provincia	L'occupazione in cifre	Tasso di occupazione
British Columbia	+ 33,000	+ 1.2%
Vancouver	+ 28,000	+ 1.8%
Manitoba	+ 6,900	+ 1%
Nuova Scozia	+ 4,300	+ 0.9%
new Brunswick	+ 2,900	+ 0.8%

Gli scenari di lavoro a tempo pieno e part-time sono rimasti stabili nel settembre 2022 dopo un aumento di 21,000 posti di lavoro.

Nel settembre 9.7 la disoccupazione di lunga durata è scesa del 18,000% (2022).

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Crescita dei salari a settembre 2022

Per quanto riguarda la crescita salariale, il rapporto presenta informazioni interessanti. La crescita su base annua della retribuzione oraria media a settembre 2022, rispetto a settembre 2021, è stata del 5.2%.

Su base annua, nel settembre 2022 la retribuzione oraria media è aumentata in quasi tutti i settori.

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