Verifica la tua idoneità
Vuoi emigrare in Canada? Utilizza il nostro calcolatore gratuito del punteggio CRS per verificare immediatamente se hai i requisiti per la residenza permanente tramite Express Entry. Puoi scoprire rapidamente se sei idoneo per la residenza permanente canadese tramite Express Entry. Bastano pochi minuti per verificare il tuo punteggio in base a fattori importanti come età, istruzione, esperienza lavorativa e competenze linguistiche. Nessuna supposizione, nessuna confusione, solo un'idea chiara delle tue possibilità di residenza permanente senza alcun costo.
Pianificare il tuo trasferimento in Canada può sembrare complicato, ma non con Y-Axis dalla tua parte. Ecco perché il nostro calcolatore CRS è apprezzato da migliaia di aspiranti PR:
Calcola il tuo punteggio con l'aiuto dello strumento Canada CRS. Il sistema Express Entry del Canada richiede che i candidati ottengano 67 punti per qualificarsi per la creazione del profilo Express Entry con l'IRCC. Il profilo Express Entry del candidato svolge un ruolo cruciale nella migrazione in Canada come residente permanente tramite il sistema Express Entry.
Un minimo di 67 punti per un PR canadese può essere ottenuto tramite vari fattori di ammissibilità. La domanda verrà valutata utilizzando un sistema basato su punti che comprende i sei seguenti fattori:
Fattore 1: Età
Fattore 2: Formazione
Fattore 3: Esperienza
Fattore 4: Competenze linguistiche
Fattore 5: Lavoro organizzato in Canada [Approvato LMIA]
Fattore 6: Adattabilità
I punti verranno assegnati ai candidati in base all'età, con un massimo di 12 punti che possono essere assegnati ai candidati. Il calcolo del punteggio in base all'età viene effettuato a partire dalla data di presentazione della domanda.
Ai candidati verrà assegnato un massimo di 25 punti immigrazione in base al titolo di studio. Per l'istruzione all'estero è obbligatorio un rapporto ECA di un'agenzia autorizzata. Un rapporto ECA (Educational Credential Assessment) attesta se i tuoi livelli di istruzione all'estero sono equivalenti agli standard educativi canadesi.
Il sistema Express Entry assegna punti anche in base all'esperienza lavorativa. Ai candidati vengono assegnati punti in base agli anni in cui hanno lavorato a tempo pieno, con un minimo di 30 ore settimanali. È ammissibile anche qualsiasi lavoro a tempo parziale equivalente alla riga di cui sopra. Questo fattore esperienza può farti guadagnare un massimo di 15 punti.
Le competenze linguistiche sono uno dei fattori fondamentali per l'idoneità all'Express Entry. I candidati con conoscenza del francese o dell'inglese possono ottenere punti per l'idoneità PR. Ai candidati viene assegnato un massimo di 28 punti in base alle competenze linguistiche come lettura, scrittura, ascolto e conversazione.
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I candidati con un'offerta di lavoro di almeno 12 mesi da parte di un datore di lavoro canadese registrato possono ottenere punti di idoneità. L'offerta di lavoro deve pervenire prima della presentazione della domanda come lavoratore specializzato federale.
I punti vengono assegnati in base a qualsiasi storia lavorativa, studio o parenti nel paese. Anche il coniuge del richiedente principale che immigra in Canada può ottenere punti aggiuntivi tramite il fattore Adattabilità.
I punteggi CRS possono sempre essere migliorati, poiché il Ingresso rapido Disegna si tengono regolarmente. Un punteggio CRS elevato aumenterà le tue possibilità di acquisire un ITA (Invito a presentare domanda) per il PR.
Ecco alcuni suggerimenti che puoi implementare per migliorare il tuo punteggio CRS:
Aumenta il tuo punteggio linguistico: Ottieni buoni punteggi nei test di lingua inglese come IELTS, PTE, ecc., possono aiutare ad aumentare il punteggio CRS. Ad esempio, i candidati che ottengono un punteggio CLB pari a 9 possono ottenere un massimo di 136 punti da aggiungere al proprio punteggio CRS. Anche i candidati che si presentano per un test di lingua francese possono ottenere fino a 74 punti.
Programma di nomina provinciale (PNP): Ai profili Express Entry dei candidati che ricevono un ITA (Invitation to Apply) vengono aggiunti 600 punti.
Offerta di lavoro [Approvato LMIA]: 200 punti vengono assegnati ai candidati che ricevono un'offerta di lavoro riconosciuta dalla LMIA e da un datore di lavoro canadese registrato.
Istruzione in Canada: I candidati che completano un diploma o una laurea riconosciuta in Canada possono ricevere fino a 30 punti.
Dipendenti nell'applicazione: I candidati che richiedono il visto con il coniuge possono ricevere punti aggiuntivi. Verranno assegnati 20 punti per il fattore competenza linguistica, mentre l'esperienza lavorativa e il fattore educativo possono farti ottenere 10 punti ciascuno, per un totale di 40 punti.
Esperienza lavorativa in Canada: I candidati con esperienza lavorativa a tempo pieno inferiore a tre anni e che desiderano continuare il proprio impiego possono ottenere fino a 153 punti CRS.
Per richiedere a Pubbliche Relazioni Canada. La tabella seguente elenca i fattori in base ai quali vengono valutati i punti PR canadesi.
| Fattori che influiscono | Punteggio |
|---|---|
| Età | Numero massimo di punti 12 |
| Formazione | Numero massimo di punti 25 |
| Competenza linguistica | Massimo 28 punti (inglese e/o francese) |
| Esperienza lavorativa | Numero massimo di punti 15 |
| Adattabilità | Massimo 10 punti |
| Occupazione organizzata | 10 punti aggiuntivi (non obbligatori) |
I candidati che ottengono 67 punti si qualificano per richiedere un PR tramite il Ingresso rapido sistema. Alcuni dei migliori programmi di immigrazione offerti da Express Entry sono i seguenti:
Le domande accettate nel pool Express Entry ricevono un invito a presentare domanda (ITA) per PR (residenza permanente). Per ricevere un invito è necessario un punteggio CRS elevato.
Ai candidati che invieranno il proprio profilo nel pool Express Entry verrà assegnato un punteggio CRS su 1200 punti. In media, l'IRCC effettua circa 2 estrazioni al mese e rilascia ITA per PR ai candidati con il punteggio più alto.
I punti vengono assegnati in base alle seguenti categorie elencate di seguito:
Puoi calcolare il tuo punteggio CRS con l'aiuto dei calcoli forniti di seguito:
| Età (anni) | Punti CRS senza coniuge/partner | Punti CRS con coniuge/partner |
|---|---|---|
| 17 o più giovane | 0 | 0 |
| 18 | 99 | 90 |
| 19 | 105 | 95 |
| 20 a 29 | 110 | 100 |
| 30 | 105 | 95 |
| 31 | 99 | 90 |
| 32 | 94 | 85 |
| 33 | 88 | 80 |
| 34 | 83 | 75 |
| 35 | 77 | 70 |
| 36 | 72 | 65 |
| 37 | 66 | 60 |
| 38 | 61 | 55 |
| 39 | 55 | 50 |
| 40 | 50 | 45 |
| 41 | 39 | 35 |
| 42 | 28 | 25 |
| 43 | 17 | 15 |
| 44 | 6 | 5 |
| 45 o più anziani | 0 | 0 |
| Livello di istruzione | Punti CRS senza coniuge/partner | Punti CRS con coniuge/partner - Richiedente principale | Punti CRS con coniuge/partner - Coniuge/partner |
|---|---|---|---|
| Dottorato di ricerca (dottorato). | 150 | 140 | 10 |
| Laurea magistrale, OPPURE diploma professionale | 135 | 126 | 10 |
| Due o più credenziali, di cui almeno una per un programma di tre anni o più | 128 | 119 | 9 |
| Credenziale post-secondaria di tre anni o più | 120 | 112 | 8 |
| Credenziale post-secondaria di due anni | 98 | 91 | 7 |
| Credenziale post-secondaria di un anno | 90 | 84 | 6 |
| Diploma di scuola secondaria di secondo grado | 30 | 28 | 2 |
| Meno della scuola secondaria (superiore). | 0 | 0 | 0 |
| Prima lingua ufficiale | Punti CRS senza coniuge/partner | Punti CRS con coniuge/partner - Richiedente principale | Punti CRS con coniuge/partner - Coniuge/partner |
|---|---|---|---|
| CLB3 o meno | 0 | 0 | 0 |
| CLB4 | 6 | 6 | 0 |
| CLB5 | 6 | 6 | 1 |
| CLB6 | 9 | 8 | 1 |
| CLB7 | 17 | 16 | 3 |
| CLB8 | 23 | 22 | 3 |
| CLB9 | 31 | 29 | 5 |
| CLB10 o più | 34 | 32 | 5 |
| Esperienza lavorativa canadese | Punti CRS senza coniuge/partner | Punti CRS con coniuge/partner - Richiedente principale | Punti CRS con coniuge/partner - Coniuge/partner |
|---|---|---|---|
| Meno di un anno | 0 | 0 | 0 |
| Un anno | 40 | 35 | 5 |
| Due anni | 53 | 46 | 7 |
| Tre anni | 64 | 56 | 8 |
| Quattro anni | 72 | 63 | 9 |
| Cinque anni o più | 80 | 70 | 10 |
Migliori Programma di nomina per gli immigrati dell'Ontario (OINP) autorizza la provincia a cercare immigrati qualificati con competenze elencate nel Federal Express Pool. L’OINP si basa in gran parte sul flusso delle priorità del capitale umano. I richiedenti di Express Entry possono anche richiedere il PNP registrato sotto OINP. L'OINP richiede un punteggio minimo di 400 punti, competenze e titoli di studio per stabilirsi in Ontario.
I candidati possono calcolare il loro punteggio per l'Ontario PNP utilizzando il calcolatore dei punti Ontario PNP. Un punteggio pari a 100 viene assegnato ai candidati di età compresa tra 20 e 29 anni accompagnati nel paese dal coniuge. I candidati della stessa fascia di età che non siano accompagnati dal coniuge potranno ricevere 110 punti.
La tabella seguente presenta una ripartizione completa dei fattori e dei punti assegnati per ciascun elemento.
| fattori | Punti massimi assegnati |
|---|---|
| Competenza linguistica | 28 |
| Titoli di studio | 25 |
| Esperienza lavorativa | 15 |
| Età | 12 |
| Occupazione organizzata | 10 |
| Adattabilità | 10 |
*Il punteggio massimo varierà in base agli altri fattori presenti nel calcolatore dei punti di idoneità.
Manitoba è una provincia canadese ben organizzata che offre un elevato standard di vita e numerose opportunità di carriera. IL Manitoba Provincial Nominee Programme (MPNP) è un programma provinciale di immigrazione che consente ai lavoratori qualificati di contribuire alla crescita e allo sviluppo della provincia.
I candidati devono possedere i requisiti di idoneità per ricevere la nomina provinciale.
| fattori | Punteggio |
|---|---|
| Lingue disponibili | 20 |
| Punti bonus – 5 (se conosci entrambe le lingue ufficiali) | 5 |
| Età | 10 |
| Esperienza lavorativa | 15 |
| Formazione | 25 |
| Adattabilità | 20 |
| Totale | 100 |
Punti chiave da notare:
L'intero processo per ricevere una nomina provinciale dall'Alberta è relativamente semplice. L'AINP (Programma di nomina per immigrati dell'Alberta) Il flusso Express Entry si coordina con il programma Express Entry del governo federale.
I candidati interessati a ottenere una nomina devono ottenere almeno 67 punti. I candidati con nomina provinciale ricevono 600 punti. I punti aggiuntivi possono garantire un invito a presentare domanda (ITA) nel turno successivo dell'estrazione Express Entry.
Puoi ricevere un NOI se:
I candidati con i fattori di adattabilità elencati di seguito hanno maggiori possibilità di essere selezionati tramite AINP. I fattori includono:
| Fattori di selezione | Punti assegnati |
|---|---|
| Occupazione organizzata | 10 |
| Adattabilità | 10 |
| Età | 12 |
| Esperienza lavorativa | 15 |
| Formazione | 25 |
| Capacità di comunicare in inglese/francese | 28 |
| Totale | 100 |
| Punteggio per passare | 67 |
I candidati che desiderano immigrare in Canada tramite il programma PNP devono ottenere 67 punti. I punti vengono assegnati in base all'età, al titolo di studio, all'adattabilità all'esperienza lavorativa, al lavoro organizzato, alla conoscenza della lingua, ecc.
| Livello di educazione | Punteggio |
|---|---|
| Livello di dottorato | 25 |
| Laurea magistrale/diploma professionale | 23 |
| Almeno 2 credenziali post-secondarie, di cui una di 3 anni o più | 22 |
| Una credenziale post-secondaria di 3 anni o più | 21 |
| Una credenziale post-secondaria di 2 anni | 19 |
| Una credenziale post-secondaria di 1 anni | 15 |
| Scuola media | 5 |
| competenza | Livella | Punteggio |
|---|---|---|
| Lingua ufficiale 1 | Parlato/Ascolto/Lettura/Scrittura – IELTS intermedio 6.0/6.0/6.0/6.0 | 4/Abilità |
| Parlato/Ascolto/Lettura/Scrittura – IELTS intermedio-alto 6.5/7.5/6.5/6.5 | 5/Abilità | |
| Parlato/Ascolto/Lettura/Scrittura – IELTS avanzato 7.0/8.0/7.0/7.0 | 6/Abilità | |
| Parlato/Ascolto/Lettura/Scrittura – Lingua ufficiale del coniuge/partner (CLB4) IELTS 4.0/4.5/3.5/4.0 | 5 | |
| Massimo | 24 | |
| Lingua ufficiale 2 | Parlato/Ascolto/Lettura/Scrittura – CLB/NCLC 5 in tutte le abilità IELTS 5.0/5.0/4.0/5.0 | 4 |
| Massimo | 4 | |
| Esperienza lavorativa | Punteggio |
|---|---|
| 1 anno (Soglia minima) | 9 |
| anni 2-3 | 11 |
| anni 4-5 | 13 |
| 6+ | 15 |
Età:
| Età del richiedente | Punteggio |
|---|---|
| 18 - 35 | 12 |
| 36 | 11 |
| 37 | 10 |
| 38 | 9 |
| 39 | 8 |
| 40 | 7 |
| 41 | 6 |
| 42 | 5 |
| 43 | 4 |
| 44 | 3 |
| 45 | 2 |
| 46 | 1 |
| 47+ | 0 |
| Il candidato | E altre ancora… | Punteggio |
|---|---|---|
| Attualmente lavora in Canada con un permesso di lavoro basato sul LMIA e il suo lavoro in Canada è considerato "qualificato" (livello TEER 0, 1, 2 o 3). | Il permesso di lavoro è valido quando viene presentata una domanda di PR canadese | 10 |
| (E) | ||
| Il datore di lavoro ha offerto al richiedente un'offerta di lavoro qualificato, a tempo pieno e indeterminato. | ||
| Attualmente sta lavorando in Canada con un permesso di lavoro esente LMIA o un permesso di lavoro rilasciato ai sensi di un accordo provinciale/territoriale | Il permesso di lavoro è valido quando viene presentata una domanda di residenza permanente | 10 |
| (E) | ||
| Il datore di lavoro ha offerto al richiedente un'offerta di lavoro qualificato, a tempo pieno e indeterminato. | ||
| Non ha un valore valido permesso di lavoro o altrimenti autorizzato a lavorare in Canada. | Un potenziale datore di lavoro ha presentato al richiedente un'offerta di lavoro qualificato a tempo pieno e permanente; | 10 |
| (E) | ||
| L'offerta di lavoro ha ricevuto un LMIA positivo | ||
| Possiede un permesso di lavoro valido o è altrimenti autorizzato a lavorare in Canada ma non rientra in uno degli scenari sopra indicati. | Il permesso o l'autorizzazione al lavoro è valido quando viene presentata domanda di residenza permanente; | 10 |
| Un potenziale datore di lavoro ha presentato al richiedente un'offerta di lavoro qualificato a tempo pieno e permanente; | ||
| (E) | ||
| L'offerta di lavoro ha ricevuto un LMIA positivo | ||
| *Si prevede che il richiedente abbia un permesso di lavoro valido al momento del rilascio del visto PR per il Canada. | ||
| Adattabilità | Punteggio |
|---|---|
| Lavoro precedente in Canada (min. 1 anno TEER 0, 1, 2 o 3) | 10 |
| Studio precedente in Canada | 5 |
| Studio precedente in Canada – coniuge/partner di accompagnamento | 5 |
| Lavoro precedente in Canada – coniuge/partner di accompagnamento | 5 |
| Lavoro concordato in Canada | 5 |
| Parente in Canada - 18 anni o più | 5 |
| Capacità linguistiche CLB 4 o superiore – coniuge/partner accompagnatore (IELTS 4.0/4.5/3.5/4.0) | 5 |
I candidati richiedono almeno 60 punti per richiedere il PNP del Saskatchewan programma ed ecco come puoi calcolare i tuoi punteggi di idoneità:
| Fattore / Criterio | Punteggio |
|---|---|
| Fattore I: successo nel mercato del lavoro | |
| Laurea magistrale o dottorato (equivalenza canadese) | 23 |
| Laurea triennale o almeno una laurea triennale presso un'università o un college | 20 |
| Certificazione commerciale equivalente allo status di viaggiatore nel Saskatchewan | 20 |
| Diploma di equivalenza canadese che richiede 2 (ma meno di 3) anni presso un istituto post-secondario | 15 |
| Certificato di equivalenza canadese o almeno due semestri (ma meno di un programma di 2 anni) presso un istituto post-secondario | 12 |
| Esperienza lavorativa qualificata | |
| a) Esperienza lavorativa nei 5 anni precedenti la data di presentazione della domanda | |
| 5 anni | 10 |
| 4 anni | 8 |
| 3 anni | 6 |
| 2 anni | 4 |
| 1 anno | 2 |
| b) Esperienza lavorativa nei 6-10 anni precedenti la data di presentazione della domanda | |
| 5 anni | 5 |
| 4 anni | 4 |
| 3 anni | 3 |
| 2 anni | 2 |
| Meno di 1 anno | 0 |
| Capacità linguistica | |
| a) Test di prima lingua (inglese o francese) | |
| CLB 8 o superiore | 20 |
| CLB 7 | 18 |
| CLB 6 | 16 |
| CLB 5 | 14 |
| CLB 4 | 12 |
| Madrelingua inglese o francese senza risultati del test | 0 |
| b) Test di seconda lingua (inglese o francese) | |
| CLB 8 o superiore | 10 |
| CLB 7 | 8 |
| CLB 6 | 6 |
| CLB 5 | 4 |
| CLB 4 | 2 |
| Non applicabile | 0 |
| Età | |
| Meno di 18 anni | 0 |
| 18-21 anni | 8 |
| 22-34 anni | 12 |
| 35-45 anni | 10 |
| 46-50 anni | 8 |
| Più di 50 anni | 0 |
| Punti massimi per il Fattore I | 80 |
| Fattore II: connessione al mercato del lavoro del Saskatchewan e adattabilità | |
| I punti vengono assegnati per avere una connessione con il mercato del lavoro del Saskatchewan. Questo dimostra la tua capacità di stabilirti con successo nel Saskatchewan come residente permanente. | |
| I seguenti punti sono solo per la sottocategoria Offerta di lavoro: | |
| Offerte di lavoro altamente qualificate da un datore di lavoro del Saskatchewan | 30 |
| I seguenti punti riguardano solo le sottocategorie Occupation In-Demand e Saskatchewan Express Entry: | |
| Parenti stretti in Saskatchewan | 20 |
| Esperienza lavorativa passata in Saskatchewan | 5 |
| Esperienza passata di studenti in Saskatchewan | 5 |
| Punti massimi per il Fattore II | 30 |
| Totale punti massimi: I + II = | 110 |
I candidati richiedono 67 punti su 100 nella griglia dei punti del Programma federale dei lavoratori qualificati (FSWP) per qualificarsi per la domanda di PR canadese nel 2023. La tabella riportata di seguito elenca i fattori, i criteri di idoneità e i punti assegnati per ciascuna di tali categorie:
| Fattore | Punti massimi | Dettagli |
|---|---|---|
| Età | 12 | Chi ha un'età compresa tra 18 e 35 anni ottiene il punteggio massimo. Chi ha più di 35 anni ne ottiene meno, con un'età massima di 45 anni per qualificarsi. |
| Formazione | 25 | Il titolo di studio del candidato deve essere uguale all'istruzione secondaria superiore secondo gli standard canadesi. |
| Competenza linguistica | 28 | I candidati devono aver ottenuto almeno 6 punteggi nell'IELTS. Punti extra vengono assegnati se si ha una buona conoscenza della lingua francese. |
| Esperienza lavorativa | 15 | Per ottenere il punteggio minimo, i candidati devono avere almeno 1 anno di esperienza lavorativa a tempo pieno. Più anni di esperienza lavorativa danno diritto a più punti. |
| Adattabilità | 10 | Se il coniuge o il partner di fatto del richiedente è disposto a emigrare in Canada, il richiedente ha diritto a 10 punti extra per l'adattabilità. |
| Occupazione organizzata | 10 | I candidati con un'offerta valida da un datore di lavoro canadese possono ottenere un massimo di 10 punti. Questo è facoltativo. |
Determinare il punteggio CRS valutando il punteggio CRS in base ai fattori del capitale umano:
| Fattore capitale umano | Coniuge/partner di fatto che ti accompagna | Coniuge/partner di fatto non accompagnato |
|---|---|---|
| Età | 100 | 110 |
| Titolo di studio | 140 | 150 |
| Competenza linguistica | 150 | 160 |
| Esperienza lavorativa canadese | 70 | 80 |
Asse Y è la principale compagnia di immigrazione negli Emirati Arabi Uniti per l'immigrazione in Canada.
Alcuni degli eccellenti servizi di immigrazione includono: