pubblicato il Dicembre 27 2022
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Un permesso di lavoro è un documento legale valido che consente a un professionista internazionale di lavorare in Canada. È una destinazione popolare per molti professionisti internazionali in cerca di opportunità di lavoro. Lavorare in Canada è il primo passo per le persone che desiderano migrare in modo permanente.
Per richiedere un permesso di lavoro, i candidati necessitano di un'offerta di lavoro dal Canada aiutata dalla LMIA o dalla valutazione dell'impatto del mercato del lavoro. Anche gli studenti internazionali che si diplomano presso un DLI o un Designated Learning Institute of Canada o il coniuge di qualcuno che studia o lavora in Canada possono ottenere un lavoro. Esistono alcune eccezioni in cui i professionisti internazionali possono richiedere un permesso di lavoro solo con un'offerta di lavoro o una LMIA.
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Esistono diverse opzioni per ottenere un permesso di lavoro in Canada. I permessi di lavoro richiedono un'offerta di lavoro da parte di un datore di lavoro con sede in Canada. In alcuni casi, il datore di lavoro deve fornire una LMIA o una valutazione dell’impatto sul mercato del lavoro.
In altri casi, il candidato deve dimostrare un collegamento valido con il Canada, come l'istruzione presso un DLI, la sponsorizzazione coniugale e simili. Di seguito sono elencate le tipologie di visti lavorativi in Canada:
I visti di lavoro che richiedono una LMIA sono:
I visti di lavoro che non richiedono una LMIA sono:
I visti di lavoro di cui è possibile usufruire tramite PGWP sono:
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Una guida per trovare lavoro in Canada nel 2023
Quali sono i lavori più pagati in Canada nel 2023?
Ci sono alcuni requisiti che il candidato deve richiedere per un permesso di lavoro. I requisiti sono riportati di seguito:
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Le professioni più richieste in Canada sono nei settori di:
La tecnologia è un settore in forte espansione in Canada, che alimenta l’innovazione e l’occupazione. Il paese conta quasi 37,000 aziende e un fatturato di 160 miliardi di dollari canadesi nel settore IT e software. L'ITAC, o Information Technology Association of Canada, considera il settore IT la forza trainante della crescita. Toronto è considerata tra gli hub IT del Canada.
Il Canada offre una vasta gamma di discipline nel campo dell’ingegneria. Gli studenti che seguono le discipline sono impiegati nel settore pubblico e privato. I lavori di ingegneria sono offerti in tutte le province e territori del Canada.
La richiesta di discipline ingegneristiche specifiche varia a seconda dell'area del Canada. Ad esempio, esiste una richiesta di ingegneri navali nelle zone costiere della Colombia britannica. Gli ingegneri petroliferi o minerari trovano più opportunità di lavoro in Alberta o Saskatchewan.
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Il settore dei servizi finanziari in Canada ricopre molti ruoli nei campi della contabilità, degli investimenti e delle assicurazioni. Molte persone internazionali che arrivano in Canada hanno un background in competenze finanziarie e intendono lavorare nello stesso campo dopo essere arrivate nel paese.
Le risorse umane o le risorse umane sono una funzione essenziale nelle aziende in Canada per attrarre e mantenere professionisti qualificati. I professionisti delle risorse umane svolgono un ruolo fondamentale nel contribuire alla cultura dell'azienda, alla formazione e alla fidelizzazione, all'inclusione e alla diversità e alle relazioni con la forza lavoro.
Il settore dell'ospitalità canadese contribuisce alla costante generazione di entrate. Il settore dell’ospitalità impiega più di 600,000 persone in Canada, generando entrate per quasi 78 miliardi di dollari canadesi.
In Canada, le aziende assumono per ruoli specifici. Le vendite e il marketing sono considerate due occupazioni diverse e i ruoli di marketing sono ulteriormente suddivisi in:
Un rapporto su salute e bioscienze redatto da Economic Strategy Tables ha pubblicato che entro il 2025 il Canada aumenterà di due volte le dimensioni del settore della salute e delle bioscienze. Si prevede che il Canada diventerà uno dei primi 3 hub globali in base a:
Il mercato del lavoro canadese offre molteplici opportunità a professionisti internazionali qualificati con un background in ambito STEM o scienza, tecnologia, ingegneria o matematica.
Il governo del Canada offre un sostegno vitale alla ricerca relativa alle discipline STEM, alla formazione e all’innovazione. Negli ultimi anni ha introdotto diversi piani per promuovere l’innovazione nelle discipline STEM.
Un rapporto del Social Development Canada e del Dipartimento per l'Impiego ha rilevato che esistono molteplici opportunità di lavoro per posti di insegnante in Canada, che vanno da buone a limitate, in base alla provincia scelta dal candidato.
L'assistenza infermieristica è uno dei lavori più richiesti in Canada a causa della carenza di forza lavoro. Ci sono molteplici opportunità per gli immigrati di lavorare nel settore infermieristico nella contea. Gli RN, o infermieri registrati, hanno un ruolo essenziale nel sistema sanitario canadese. La domanda di infermieri professionali è radicata nell'invecchiamento della popolazione canadese, che richiede più servizi sanitari.
Anche il numero di infermieri che vanno in pensione dalla forza lavoro canadese aumenta la domanda.
Gli IEN, o infermieri qualificati a livello internazionale, svolgono un ruolo essenziale nel coprire i posti vacanti di lavoro infermieristico. Per questo motivo in Canada sono disponibili più posti di lavoro nel settore infermieristico. I candidati possono anche essere impiegati in cliniche, case di cura, centri di riabilitazione e residenze private, oltre a lavorare negli ospedali.
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Di seguito è riportata la procedura per richiedere il permesso di lavoro canadese:
Fase 1: il datore di lavoro richiede una LMIA, se necessario
Passaggio 2: il datore di lavoro offre un'offerta di lavoro temporaneo
Passaggio 3: il professionista internazionale richiede il permesso di lavoro
Passaggio 4: viene concesso il permesso di lavoro
Gli individui internazionali possono venire in Canada prima con un permesso di lavoro temporaneo e successivamente richiederlo Pubbliche Relazioni Canada o residenza permanente. I quattro modi principali sono:
Se il candidato lavora con un datore di lavoro in Canada attraverso un permesso di lavoro temporaneo e il datore di lavoro ha un'offerta di lavoro permanente, può presentare domanda per le PR canadesi nell'ambito del FSWP o del Programma federale per lavoratori qualificati nel Ingresso rapido sistema. Questo tipo di offerta viene definita lavoro organizzato.
Il professionista temporaneo nazionale straniero deve soddisfare i punti richiesti nel Programma per lavoratori qualificati stranieri. I punti vengono assegnati sulla base di fattori quali titolo di studio, età, conoscenza delle lingue ufficiali, adattabilità e offerta di lavoro. Questo tempo di elaborazione è di un massimo di 18 mesi.
I professionisti internazionali in posizioni qualificate possono utilizzare la loro esperienza lavorativa canadese per candidarsi al programma CEC o Canadian Experience Class. È un'opzione popolare per i candidati con un permesso di lavoro temporaneo che non hanno i punti richiesti nel programma federale per lavoratori qualificati.
I candidati del CEC devono avere un minimo di 2 anni di esperienza lavorativa canadese o devono essersi laureati in studi post-secondari presso istituti canadesi e avere almeno un anno di esperienza lavorativa.
I candidati che si qualificano per il CEC devono soddisfare i requisiti sopra menzionati prima di presentare domanda per il Canada PR.
Ogni provincia ha il proprio PNP o Programma Nominee Provinciale che facilita le province a nominare individui internazionali per richiedere la PR canadese. Le varie opzioni e flussi disponibili in ciascuna provincia variano. Tuttavia, i programmi sono simili ai programmi offerti a livello federale. I candidati che presentano domanda tramite un programma provinciale devono dimostrare la loro intenzione di risiedere nella provincia attraverso la quale presentano domanda. Le domande di visto PR per il Canada con un PNP possono richiedere 12-18 mesi di tempo di elaborazione.
I candidati che lavorano con un permesso di lavoro temporaneo possono richiedere la residenza permanente in Canada tramite il QEC o il Quebec Experience Class. La Quebec Experience Class è simile alla Canadian Experience Class. Ci sono requisiti aggiuntivi nel QEC.
I candidati del QEC dovrebbero aver lavorato in Quebec in un ruolo lavorativo qualificato per un minimo di 1 anno e possedere la conoscenza del francese richiesta. Ai candidati idonei viene rilasciato dalle autorità del Quebec un certificato di selezione del Quebec, che consente loro di richiedere lo status di residenza permanente.
Anche gli individui internazionali in Canada che hanno un Working Holiday Visa possono richiedere la residenza permanente tramite QEC se soddisfano i requisiti. L'opzione di richiedere la PR canadese per i lavoratori in vacanza-lavoro è esclusiva del QEC.
Il tempo di elaborazione per un visto di residenza permanente tramite QEC è di un anno o meno.
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Tag:
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