Migrare nella nazione innovativa della Svezia-Europa

Gli splendidi laghi, le isole costiere, le montagne e i boschi della Svezia sono ben noti. Le persone provenienti da altri paesi sono attratte dal paese non solo per la sua bellezza paesaggistica, ma anche perché è uno dei posti più sicuri in cui vivere.

La Svezia ha una popolazione di 10.3 milioni di persone.

I motivi principali per emigrare in Svezia sono:

• Lavoro: il paese offre opportunità di lavoro in vari campi. Il suo settore tecnologico e delle startup in forte espansione offre opportunità per i lavoratori stranieri.
• Famiglia: un altro motivo per emigrare nel paese è unirsi ai familiari stretti che già soggiornano in Svezia. In realtà, questo è uno dei gruppi più grandi che migrano in Svezia.
• Studio: molti vengono in Svezia per studi superiori. La maggior parte di loro proviene dall’Asia, dall’Europa e dal Nord America.

Scopri di più sullo studio in Svezia.

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Permesso di lavoro

Il Paese offre opportunità di lavoro nei seguenti settori:

• Costruzione
• Ingegneria
• SANITARIETÀ
• IT

Per gli immigrati che desiderano migrare qui per lavoro, il paese offre circostanze lavorative favorevoli. Ai lavoratori provenienti da altri paesi viene rilasciato un permesso di lavoro valido per due anni e rinnovabile per altri due anni. Se desiderano stabilirsi in Svezia, possono richiedere la residenza permanente dopo quattro anni di lavoro con un permesso di lavoro.

 Se l'individuo trova lavoro presso un nuovo datore di lavoro in Svezia durante i due anni di validità del permesso di lavoro, dovrà richiedere un nuovo permesso. Può cambiare lavoro e chiedere una proroga una volta scaduta la validità del permesso di lavoro.

Le persone con un permesso di lavoro possono portare in Svezia il coniuge/partner registrato, i figli di età inferiore ai 21 anni e i figli di età superiore ai 21 anni che dipendono finanziariamente da loro. Dovrebbero richiedere il permesso di soggiorno come parte della loro domanda originale o separatamente.

L'assistenza sanitaria universale, il congedo retribuito per i genitori con un neonato o un bambino malato, l'assistenza all'infanzia sovvenzionata, i programmi pre e doposcuola e l'istruzione finanziata dalle tasse rientrano tra le politiche favorevoli alla famiglia della Svezia.

Permesso di residenza

La prima cosa da fare è richiedere un permesso di soggiorno prima di venire a lavorare o studiare qui, soprattutto se prevedi di rimanere nel paese per più di tre mesi. Le persone provenienti dai paesi dell'UE sono esenti dall'avere un permesso di soggiorno mentre per quelle provenienti da paesi extra-UE questo è un requisito fondamentale e devono avere un lavoro in Svezia prima di richiedere un permesso di soggiorno.

 Esistono due tipologie di permessi di soggiorno:

1. Permesso di soggiorno temporaneo
2. Permesso di soggiorno permanente

Il permesso di soggiorno temporaneo ha validità due anni, successivamente può essere reso permanente. Il permesso di soggiorno permanente è valido per un massimo di cinque anni.

Residenza permanente

Devi aver risieduto in Svezia per almeno cinque anni prima di presentare domanda residenza permanente. Ai cittadini dell’UE verrà concessa la residenza alla fine del periodo di cinque anni, anche se parte di quel tempo è stato trascorso disoccupato. I cittadini extracomunitari devono dimostrare di aver lavorato per l'intero quinquennio (anche se si trattava di lavoro autonomo) e di essere in grado di sostenere se stessi e le proprie famiglie.

Puoi viaggiare dentro e fuori la Svezia se hai un permesso di residenza permanente, ma devi avere con te un passaporto valido e la carta del permesso di soggiorno al tuo ritorno. Il tuo permesso di soggiorno ti consente di lasciare la Svezia per un anno senza che ciò influisca sulla validità del tuo permesso.

Un altro vantaggio è la possibilità di portare i familiari in Svezia ai sensi della legislazione svedese sul ricongiungimento familiare. I tuoi familiari possono raggiungerti in Svezia con un visto temporaneo, ma devono richiederne uno proprio.