postato su 05 Luglio 2021
Dal 2017, il numero di lavoratori migranti internazionali è aumentato a livello globale fino a raggiungere 169 milioni. Si tratta di un aumento del 3% stimato recentemente dall'ILO (Organizzazione Internazionale del Lavoro).
È interessante notare che anche la percentuale di giovani lavoratori migranti è aumentata di quasi il 2%. Questi individui di età compresa tra 15 e 24 anni ammontano a 3.2 milioni di migranti. Nel 2019 il loro numero ha toccato i 16.8 milioni.
Il nuovo rapporto dell’ILO mostra che nel 2019 i lavoratori migranti internazionali costituivano quasi il 5% della forza lavoro globale. Ciò li ha portati a diventare parte integrante dell'economia mondiale.
Ma un attento esame rivela che molti lavoratori migranti svolgono ancora lavori informali, non protetti o temporanei. Di conseguenza, corrono un rischio maggiore di licenziamenti, insicurezza e peggioramento delle condizioni di lavoro.
La crisi del COVID-19 ha reso queste vulnerabilità più impattanti. Ciò è particolarmente vero per le donne tra i lavoratori migranti. Sono sovrarappresentati nei lavori poco qualificati e poco retribuiti. Il loro accesso alla protezione sociale è limitato e hanno meno opzioni per i servizi di supporto.
Paesi ad alto reddito e assorbimento dei lavoratori migranti
Oltre 2/3rd dei lavoratori migranti internazionali si trovano nei paesi ad alto reddito. Del totale dei lavoratori migranti internazionali nel mondo, 63.8 milioni si trovano in Asia centrale ed Europa. Altri 43.3 milioni si trovano nelle Americhe. Ciò significa che l’Asia centrale, l’Europa e le Americhe ospitano collettivamente il 63.3% di tutti i lavoratori migranti nel mondo.
L’Asia, il Pacifico e gli Stati arabi ospitano ciascuno quasi 24 milioni di lavoratori migranti. Si tratta del 28.5% di tutti i lavoratori migranti.
Ci sono 13.7 milioni di lavoratori migranti in Africa, ovvero l’8.1% della popolazione totale di lavoratori migranti.
La maggior parte dei lavoratori migranti, ovvero 99 milioni, sono uomini. Le donne costituiscono solo 70 milioni della popolazione globale di lavoratori migranti.
In quanto lavoratrici migranti, le donne devono affrontare maggiori ostacoli negli aspetti socioeconomici. Hanno maggiori probabilità di migrare insieme ai membri della famiglia. Ciò è dovuto principalmente a ragioni diverse dalla ricerca di lavoro.
Hanno un'alta probabilità di subire discriminazioni di genere sul lavoro. Inoltre è più probabile che manchino di reti. Ciò rende difficile gestire il lavoro e la vita familiare in un paese straniero.
Aumentano i giovani in cerca di lavoro
La percentuale di giovani nella popolazione globale di lavoratori migranti è aumentata dall’8.3% nel 2017 al 10% nel 2019. Gli elevati tassi di disoccupazione in molti paesi in via di sviluppo potrebbero essere la ragione di questo aumento. La maggior parte dei lavoratori migranti, ovvero l'86.5%, sono ancora adulti e hanno un'età compresa tra i 25 ei 64 anni.
Il settore dei servizi, il principale datore di lavoro per i lavoratori migranti
La maggior parte dei lavoratori migranti internazionali in molte regioni del mondo offre posti di lavoro essenziali in settori considerati critici come i trasporti, la sanità, i servizi, la trasformazione alimentare e l’agricoltura.
Secondo il rapporto, il 66.2% dei lavoratori migranti lavora nei servizi. Nel settore industriale la loro presenza è del 26.7% e in quello agricolo arriva al 7.1%.
Analizzando il genere, si rileva che esiste una maggiore rappresentanza femminile tra i lavoratori migranti nel settore dei servizi. Una spiegazione potrebbe essere la crescente domanda di manodopera come operatori sanitari e domestici. La presenza maschile tra i lavoratori migranti è maggiore nel settore industriale.
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Tag:
i lavoratori migranti
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